EEOC می گوید کارفرمایان ممکن است واکسن COVID-19 را اجباری کنند
EEOC می گوید کارفرمایان ممکن است واکسن COVID-19 را اجباری کنند

طبق راهنمای به روز شده از سوی کمیسیون فرصت های شغلی برابر ایالات متحده ، کارفرمایان ممکن است واکسیناسیون COVID-19 را با محدودیت های خاص اجباری کنند.

در 16 دسامبر ، EEOC لیست رهنمودهای خود را در مورد چگونگی تأثیر ویروس کرونا در تعاملات محیط کار با قوانین مربوط به حریم خصوصی و معلولیت های سلامت به روز کرد.

در این سند ، مقامات EEOC گفتند که روند واکسیناسیون به خودی خود معاینه پزشکی نیست و بنابراین می تواند به عنوان شرط استخدام مورد نیاز باشد. در این رهنمودها آمده است: “اگر واكسنی توسط كارفرمایان برای محافظت در برابر قرارداد COVID-19 به یك كارمند تزریق شود ، كارفرما به دنبال اطلاعاتی درباره اختلالات فرد یا وضعیت بهداشتی فعلی نیست و بنابراین ، معاینه پزشكی نیست.”

با این حال ، این دستورالعمل ادامه داد: فرایند محافظت از واکسیناسیون به احتمال زیاد برخی از اطلاعات مربوط به معلولیت ها را که دارای محدودیت های قانونی خود تحت قانون معلولیت آمریکایی ها هستند جمع آوری می کند.

برای جزئیات بیشتر در مورد محدودیت های قانونی ، به دستورالعمل های EEOC در مراجعه کنید https://www..

– توسط راس کورتنی

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

My Cart (0 items)

No products in the cart.

Cart
Your cart is currently empty.